Bewerbung Einstellungstests

Eventuell müssen Sie sich einem Einstellungstest unterziehen. Darauf sollten Sie sich gut vorbereiten.

Je gelassener Sie solche Einstellungstests angehen, je besser werden Ihre Ergebnisse sein. Denken Sie daran, Ihre Testresultate werden nicht alleine ausschlaggebend für eine Zu- oder Absage sein werden.

Gebräuchliche Einstellungstests sind zum Beispiel

• Persönlichkeitstest
• Leistungstest  
• Intelligenztest

Kostenlose Einstellungstests vom Ausbildungspark Verlag

Hier gibt es kostenlose Einstellungstests zum Üben, sortiert nach Berufen.

Gestellt werden Fragen aus allen Aufgabenbereichen: Sprachbeherrschung, Mathematik, technisches Verständnis, Allgemeinwissen, Konzentration, visuelles Denkvermögen u.v.m.

Übungstests auf Focus.de

Viele Tipps für Bewerber finden sich auch auf den Seiten von Focus.de. Auf der nebenstehenden Seite finden sich Beispiele für Intelligenz- und Persönlichkeitstests.

   Die Aufgaben sind innerhalb einer bestimmten Zeit zu lösen und können einem ein Gefühl für die Prüfungssituation (Art der Aufgabenstellung und Zeitdruck) vermitteln.

Testaufgaben üben!

Sammeln Sie Informationen zu verschiedenen Arten von Einstellungstests und üben Sie entsprechende Testaufgaben.