Bewerbung Arbeitszeugnis

Gibt es eine Art Geheimsprache im Arbeitszeugnis?

Qualifizierte Arbeitszeugnisse müssen der Wahrheit entsprechen und dürfen gleichzeitig dem Arbeitnehmer nicht die Chance auf eine neue Arbeitsstelle nehmen.

Es hat sich eine Art Geheimsprache in den Arbeitszeugnissen entwickelt

Somit meint zum Beispiel eine Formulierung „wurde beschäftigt“, dass es sich hier eher um einen passiven Mitarbeiter handelt.

Weitere negative Formulierungen im Arbeitszeugnis sind zum Beispiel :

  •  „fand Verwendung als“ oder
  • „ hatte die erforderlichen Kompetenzen“.

Gute Formulierungen im Arbeitszeugnis wären stattdessen Begriffe wie

  • „erledigte“,
  • „steuerte“ oder
  • „setzte durch“.
Unzutreffende Zeugnisaussagen
Achten Sie bei ihren Zeugnissen auf positive Formulierungen. Lassen Sie schlechte, unzutreffende Aussagen korrigieren.


Kommentare
Ihr Kommentar



(wird nicht veröffentlicht)
  Bitte addieren Sie 1 und 3.


Anzeigen